Un procent de 70% dintre români nu ar accepta un loc de muncă în învăţământ, nici dacă salariile profesorilor s-ar majora cu 50%, arată datele unui sondaj realizat în perioada 30-31 octombrie pe un eşantion de 4000 de persoane care au accesat site-ul de recrutare resurse umane www.YourJob.ro.
Un procent de 70% dintre români nu ar accepta un loc de muncă în învăţământ, nici dacă salariile profesorilor s-ar majora cu 50%, arată datele unui sondaj realizat în perioada 30-31 octombrie pe un eşantion de 4000 de persoane care au accesat site-ul de recrutare resurse umane www.YourJob.ro.
Dintre aceştia, 65% sunt persoane care îşi caută un loc de muncă, iar restul de 5% sunt persoane care nu şi-ar părăsi actualui job pentru a lucra în învăţământ.Cei mai mulţi dintre cei care nu ar accepta să lucreze în învăţământ , un procent de 80%, sunt tineri cu vârste între 18 şi 35 de ani. Dintre cei care au spus că ar lucra în învăţământ, 75% au peste 35 de ani.
Mai mult de jumătate dintre cei care au răspuns că ar lucra în învăţământ, adică 67% sunt femei.
Alte informaţii utile
Pshiologul Clara Ruse, consilier www.YourJob.ro, spune că motivele pentru care nici persoane care îşi caută un loc de muncă nu ar accepta să lucreze în învăţământ ţin, pe de o parte de stressul pe care îl presupune lucrul cu copiii, contactele cu părinţii acestora şi necesitatea unei continue formări profesionale, şi pe de altă parte, vinovate sunt veniturile mici care pentru un profesor debutant nu depăşesc 800 de RON.
Psihologul precizează că mulţi profesori ajung să se pensioneze înainte de termen, fie să aibă tulburări comportamentale sau psihosomatice cauzate de stress. ‘Uneori ni se pare dificil să avem în grijă chiar şi un copil mai ales când vine vorba să-i impunem limite, să-l disciplinăm, însă un profesor este direct răspunzător pentru ceea ce li se întâmplă elevilor, inclusiv în timpul pauzelor, nu doar în timpul orelor’, explică psihologul.
Mai mlt, norma de predare a unui profesor este de 18 ore pe săptămână – muncă efectivă, la care se adaugă şi orele suplimentare de pregătire a elevilor în anii terminali, lucrările de corectat, temele elevilor, orele pentru pregătirea continuă, elaborarea de planificări, proiecte de lecţie, concursuri de obţinere a gradelor didactice, adică mai mult de 40 de ore pe săptămână de muncă efectivă.
Lipsa de materiale didactice şi uneori chiar şi lipsa unor condiţii propice actului învăţării sunt motive în plus de nemulţumire. Presiunea din ultima vreme din scena politicului şi cazurile de violenţă din şcoli contribuie şi ele la crearea unei stări de frustrare în rândul celor care sunt deja profesori şi îi indepărtează pe cei care ar putea deveni dascăli.
Nici în condiţiile unei măriri de 50% a salariilor care în acest moment pentru un profesor debutant este în jur de 800 RON, numărul doritorilor nu poate fi mare pentru că salarilul nu justifică munca depusă la şcoală şi nici stressul la care sunt supuşi profesorii, spune psihologul Clara Ruse.
Despre YourJob.ro
YourJob.ro este primul serviciu de recrutare de resurse umane din Romania care are integrat un serviciu video de prezentare a candidaţilor. Pe langa CV-ul clasic, în varianta text, candidatii au posibilitatea de a-şi crea un Video CV.
Şansele de angajare ale unei persoane care îşi crează şi un Video CV sunt mult mai mari decât ale unei persoane care prezint doar un CV clasic. De asememea, YourJob.ro ofera companiilor, printr-o prezentare video, oportunitatea de a-i arăta candidatului locul unde va lucra.
YourJob.ro este primul serviciu de recrutare din Romania care are integrat un serviciu video de prezentare a candidaţilor. Pe langa CV-ul clasic, în varianta text, candidatii au posibilitatea de a-şi crea un Video CV.
Şansele de angajare ale unei persoane care îşi crează şi un Video CV sunt mult mai mari decât ale unei persoane care prezint doar un CV clasic. De asememea, YourJob.ro ofera companiilor, printr-o prezentare video, oportunitatea de a-i arăta candidatului locul unde va lucra.
Ştefan Vişan CEO Yourjob.ro