Intocmirea notei de lichidare la angajarea persoanelor care vor ocupa functie cu gestiune

De fiecare data cand un salariat pleaca dintr-o firma, de buna voie sau restructurat, trebuie sa i se intocmeasca o fisa de lichidare. Rolul notei de lichidare este acela de a verifica inca o data ca salariatul nu mai are datorii catre firma si nici firma catre el, ca a returnat telefonul, laptop-ul, cheile de la masina de serviciu si orice alte mijloace fixe sau obiecte de inventar pe care firma i le-a pus la dispozitie in vederea desfasurarii activitatii sale.

Nota de lichidare nu are un caracter obligatoriu, dar va poate proteja de eventualele probleme care pot sa apara ulterior plecarii salariatului.

Pentru alte detalii va rugam sa ne scrieti pe avocat@coltuc.ro

https://www.coltuc.ro

Puneti intrebari juridice aici https://coltuc.ro/intrebari/ si obtineti raspunsuri gratuite aici https://coltuc.ro/intrebari/

 

Aici aveti un model de nota de lichidare: 1 exemplar este pentru salariat si 1 pentru firma.

2 comentarii la „Intocmirea notei de lichidare la angajarea persoanelor care vor ocupa functie cu gestiune”

  1. Am plecat într-o firmă unde lucram ca gestionar am stat în preaviz 20 zile si in ultima zi mi au zis ca e consum mare de materiale pe vopsitorie lucram gestionar magazie vopsea mi au făcut inventarul care a ieșit 1500ron pe plus si zic ca totusi e mare cons de materiale mai era încă un gestionar în afara de mine si încă 2 gest care dădeau mater dupa ce plecam eu ei au semnat inventarul mie nu vor sa imi dea sa semnez inventarul si nici fisa de lichidare si in plus au bon de mag cu bon de consum si tot sunt acuzat că a ieșit cons mare la materiale dar eu consider că atâta timp cât sa făcut inventarul si e ok de ce sa ma acuze pe mine când mai erau alte pers în gestiunea magazie .A trecut peste 5 zile de când a încetat preavizul si tot nu am primit niciun document

Lasă un comentariu