69

Decizie de concediere conform art. 65,66,69,70.doc din CODUL MUNCII – 2013

de

S.C. ………………………

Sediul: ……………………

Cod unic: …………………

Telefon: ………………….

DECIZIE nr…………

din data de ………………

S.C. …………………………………………………………………… reprezentată prin d-l (d-na) …………………………….……………………………………………….

Având în vedere prevederile LEGII 31/1990 cu modificările şi completările ulterioare cu privire la organizarea, funcţionarea şi conducerea societăţilor comerciale;

Având în vedere desfiinţarea locului de muncă a numitului ……………………………………………………….. ca urmare a dificultăţilor economice, a transformărilor tehnologice sau a reorganizării activităţii.

Având în vedere expirarea celor 45 de zile în care s-au notificat în scris sindicatului  prin  planul de măsuri sociale nr……………………/…………………

S.C. ………………………………………………. a avut / nu a avut posibilitatea de a propune salariatului programe de formare profesională şi de oferire a unui alt loc de muncă corespunzător programei profesionale.

Având în vedere clarificarea aspectelor legate de concediere şi vizând dispoziţiile art.65, 66, 69 şi 70 din Codul Muncii (LEGEA 53/2003);

DECIDE :

Art. 1. Începând cu data ……………………………… salariatul ……………………………..………….. îndeplinind funcţia de ………………………………….. la S.C. ………………………………….………….. este concediat conform art. 65 din Codul Muncii (LEGEA 53/2003), dată la care au expirat cele ……………. de zile lucrătoare de preaviz conform art. 73 din Codul Muncii.

Art. 2. Compartimentul juridic, personal şi financiar-contabil va duce la îndeplinire prezenta decizie;

Art. 3. Împotriva prezentei decizii de concediere, susnumitul se poate adresa cu contestaţie la …………………………………………………………. în termen de 30 de zile de la comunicare;

Art. 4. Prezenta decizie se va comunica în termen de 5 zile, de la emitere, salariatului şi Inspectoratului Teritorial de Muncă în raza căruia societatea comercială îşi are sediul.

                                                                                    Administrator ……………..

                                                                                    Director ……………………

Luat la cunoştinţă,

            Salariat ………………………………….

Descărcarea mărfurilor prezentate în vamă

de

Art. 69. – (1) Mărfurile sunt descărcate sau transbordate de pe mijlocul de transport numai cu permisiunea autorităţii vamale în locurile desemnate ori aprobate de aceasta.

(2) În cazul unui pericol iminent care impune descărcarea totală sau parţială a mărfurilor, operaţiunea se poate face fără acordul autorităţii vamale, care trebuie să fie informată imediat despre această situaţie.
Art. 70. – (1) Autoritatea vamală poate oricând să efectueze controlul mărfurilor şi al mijloacelor de transport, impunând să se procedeze la descărcarea şi dezambalarea mărfurilor.
(2) Mărfurile care au făcut obiectul declaraţiei sumare pot fi transferate numai în cazurile şi în locurile stabilite de autoritatea vamală.